Grundlage unserer Zusammenarbeit ist ein Menschenbild, das jeden einzelnen Mitarbeiter als erwachsenen und selbstverantwortlichen Menschen ansieht und als solchen behandelt.

Qualitätsmanager (m/w/d)

Passau
ab sofort
Vollzeit
unbefristet

Für uns ist die Digitalisierung keine technische Revolution, sondern ein sozialer Umbruch. Wer sein Unternehmen digitalisieren will, der muss es vorher kulturell, sozial und organisatorisch transformieren. Nach diesen Erkenntnissen richten wir mit viel Mut und Konsequenz das Unternehmen aus. Dabei spielt das Denken und Arbeiten in Projekten und Prozessen eine sehr wichtige Rolle. Unsere Abteilung Organisationsentwicklung braucht in genau diesen Bereichen Verstärkung.

Wir suchen eine Persönlichkeit, die:

ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im Qualitätsmanagement mitbringt.
Kenntnisse der DIN EN ISO 9001:2015, idealerweise auch ISO 14001 und ISO 45001 besitzt.
ein ausgeprägtes analytisches, strukturiertes und lösungsorientiertes Vorgehen hat.
kommunikationsstark und Spaß an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen hat.
Eigeninitiative besitzt und Freude an der interdisziplinären Arbeit mit Menschen hat.
idealerweise Weiterbildung als QMB o.ä. mitbringt.
idealerweise Erfahrung im Projektmanagement hat.

Ihre neue Herausforderung:

Sie entwickeln und betreuen unser integriertes Managementsystem in den Bereichen Qualität, Umwelt sowie Arbeits- und Gesundheitsschutz.
Sie planen und führen interne sowie externe Audits durch und leiten daraus nachhaltige Verbesserungsmaßnahmen ab.
Sie erstellen, aktualisieren und pflegen QM-Handbücher, Schulungsunterlagen sowie weitere Dokumentationen der Managementsysteme.
Sie initiieren und begleiten Prozessverbesserungen sowie neue Prozessanforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.
Sie koordinieren das ISO-Projektteam und arbeiten eng mit Kolleg:innen aus unterschiedlichen Abteilungen zusammen.

Das macht uns besonders:

30 Tage Urlaub:
Erholen Sie sich bewusst – mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr schaffen wir Raum für neue Energie.
Arbeiten in Prozessen:
Beutlhauser setzt auf effiziente Prozesse und daraus folgt mehr Zeit für das Wesentliche.
Betriebliche Altersvorsorge:
Wir denken langfristig und bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge.
Betriebsfeiern und -ausflüge:
Gemeinsam feiern, gemeinsam wachsen: es verbindet, schafft Erinnerungen und macht den Alltag bei Beutlhauser besonders.
Bikeleasing:
Bikeleasing ist eine attraktive Option für alle, die sich gerne bewegen und auf nachhaltige Mobilität setzen.
Corporate Benefits:
Ihr Zugang zu exklusiven Vergünstigungen rund um Technik, Reisen, Mode & mehr.
Entscheidungswege von unten nach oben:
Unser Prinzip: Die Entscheidungskompetenz liegt bei der Fachkompetenz.
Flexible Arbeitszeiten kaufmännisch:
Eigenverantwortliche Vertrauensarbeitszeit ohne feste Kernzeiten – mit Rücksicht auf das Team und innerhalb unserer Öffnungszeiten.
Mobiles Arbeiten:
Mobiles Arbeiten ist bei uns fester Bestandteil und wird flexibel im Team abgestimmt.
Moderner Arbeitsplatz:
Moderne, ergonomische Ausstattung und smarte Tools sind bei uns Standard – für bestmögliche Arbeitsbedingungen.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld:
Wir sagen Danke für das Engagement unserer Mitarbeiter – mit freiwilligen Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Weiterbildung:
Wissen intern teilen, voneinander lernen und gemeinsam wachsen - die Beutlhauser-Akademie steht für umfassende Weiterbildung.

Sie sind interessiert?

Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie!

Ihre Kontaktperson

Anna Kopfinger
Personalreferentin
Tel: 0851/70006146