IT-Administrator (m/w/d)

Wir suchen Sie - als IT-Administrator (m/w/d) mit Freude an Technik, Teamarbeit und Weiterentwicklung.
Sie haben Lust, die IT an unseren Standorten Meckenheim, Andernach und Aachen operativ mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen? Dann werden Sie Teil unseres Teams – mit Entwicklungsperspektive hin zur Verantwortung für eigene Services oder Produkte.
 

• Sie sind erster Ansprechpartner für unsere Kolleg:innen vor Ort und remote bei allen IT-relevanten Fragen.
• Sie betreuen die lokale IT-Infrastruktur und kümmern sich um Einrichtung und Support von Endgeräten und Peripherie.
• Sie unterstützen Rollouts neuer Technologien, v. a. im Microsoft-365-Umfeld (Teams, SharePoint, Webex).
• Sie entwickeln unsere ITSM-Systeme (Zammad, OTRS) aktiv mit.
• Sie automatisieren wiederkehrende Aufgaben - z. B. per PowerShell.
• Sie helfen bei der Umsetzung unserer Datenschutz- und Security-Standards.
• Sie übernehmen - je nach Erfahrung - schrittweise Verantwortung für eigene IT-Services oder Produkte.

• eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Kenntnisse besitzt.
• Berufserfahrung in der IT-Administration und im Endgerätesupport vorweisen kann.
• Erfahrung mit Windows-Domänen und Microsoft 365 hat.
• idealerweise Erfahrung mit Baramundi, PowerShell und ITSM-Tools hat. 
• verlässlich ist und Dienstleistungsmentalität sowie Lust auf Weiterentwicklung hat.
• die Bereitschaft für gelegentlichen Support an einem anderen Standort (0,5–1 Tag/Woche) mitbringt.

• 30 Days Holiday:

  A long-distance trip, a break in your own country or a few cozy days at home: 30 days of vacation offer enough leeway.

• Arbeiten in Prozessen:

  Beutlhauser nutzt mit SAP S/4HANA, inkl. Field Service Management für unsere über 350 Servicetechniker, ein vollintegriertes System. Die Folge ist eine Effizienzsteigerung: Für mehr echte Arbeit und weniger sinnlose Beschäftigung.

• Retirement Pension Plan:

  Live today, keep an eye on tomorrow – for financial security in retirement: We grant deferred compensation in favor of a company pension scheme.

• Employee Events:

  Experience more together: we like to celebrate a lot. Team events strengthen for each other and are an integral part of our culture.

• Bikeleasing:

  Choose the bike you want, save on the purchase costs, start cycling: bike leasing is an attractive option for everyone who likes to move and who values ​​sustainable mobility.

• Corporate Benefits:

  Fashion, electronics or the next trip: We offer access to exclusive discount campaigns via the external Corporate Benefits platform.

• Entscheidungswege von unten nach oben:

  Unser Prinzip: Die Entscheidungskompetenz liegt bei der Fachkompetenz. 

• Flexible Working Hours:

  Wir leben das Prinzip Vertrauensarbeitszeit. Mitarbeitende gestalten ihren Arbeitstag weitgehend autonom – genau so, wie es zu ihrem Leben passt. Familie, Freizeit und Beruf lassen sich unkompliziert vereinen. 

• Modern Workplace:

  Damit sich unsere Mitarbeitenden auf das Wesentliche konzentrieren können, müssen die Rahmenbedingungen stimmen. Dazu zählen mitunter moderne Arbeitsmittel und eine bedarfsgerechte und ergonomische Arbeitsplatzausstattung im Büro. 

• Mobiles Arbeiten:

  Regeln für mobiles Arbeiten gibt es bei uns nicht. Unsere Beschäftigten entscheiden selbst, ob sie im Büro oder von zu Hause arbeiten – wie es für sie gemeinsam mit dem Team am meisten Sinn macht.

• Holiday and Christmas Bonus:

  We say thank you for the commitment of the employees with special payments in the form of vacation and Christmas bonuses.

• Training Education:

  Die Beutlhauser-Akademie unterstützt bei der persönlichen Weiterentwicklung. Mitarbeitende entscheiden eigenständig, welche internen oder externen Angebote sie wahrnehmen möchten.